Najczęściej zadawane pytania

Widok obejmuje część dotyczącą naliczenia dokumentów zaliczonych do wypłaty w danym okresie.

MIESIĄC - miesiąc naliczenia prowizji
KOD OSOBY - kod słownikowy osoby
IMIĘ - imię pracownika
NAZWISKO - nazwisko pracownika
WARTOŚĆ PROWIZJA MARŻOWA - wartość należna marża
WAR. PROW. REDYSTRYBUCYJNA - wartość należna redystrybucja
WARTOŚĆ PROWIZJI - wartość łączna prowiuzji
PREMIA MIESIĘCZNA - Wysokość premii miesięcznej (zgodnie z regulaminem)
PREMIA KWARTALNA - Wysokość premii kwartalnej (zgodnie z regulaminem)

Widok SZCZEGÓŁY PROWIZJI

SYMBOL DOKUMENTU - symbol dokumentu
INDEX - symbol indeksu towarowego
NAZWA INDEKSU - nazwa indeksu
CZY MARŻA UJEMNA - pole "ptaszek" oznaczające czy pozycja jest marżą ujemną
CZY PROW.(izja) MARŻOWA - oznaczenie czy pozycja wchodzi w naliczenie marży
CZY PROW.(izja) REDYST.(rybucyjna) -oznaczenie czy pozycja wchodzi w naliczenie redystrybucji
WARTOŚĆ NETTO POZYCJI - wartość netto pozycji
MARŻA - wartość marży pozycji
KOD GR.(upy) PROWIZJA - oznaczenie grupy redystrybucyjnej
MIESIĄC ZAPŁATY - miesiąc rozliczenia dokumentu
DATA ZAPŁACENIA - data rozliczenia dokumentu
ILE DNI - ilość dni od wystawiania do rozliczenia
WSK.(aźnik) PROW.(izji) REDYST.(trybucyjnej) - wskaźnik przelicznika wypłaty (zgodnie z regulaminem)
WSK.(aźnik) KOR.(ekty) PROW.(izji) REDYST.(trybucyjnej) - wskaźnik korekty (zgodnie z regulaminem)
WART.(ość) PROW.(isja) MARŻOWA - wartość należna wynikająca z warunku marża
WART.(ość) PROW.(izji) REDYST.(trybucyjnej) -  wartość należna wynikająca z warunku redystrybucja.

UWAGI:

Warunki i sposób naliczania wartości prowizji do wypłaty, regulowany jest przez Regulamin Wynagradzania.